本报讯（通讯员 马岁燕）今年，隆湖经济开发区把劳务输出作为缓解就业压力，增加农民收入的一项重要措施来抓，着力从四个方面入手。

　　一是抓输出，坚持临时性输出和长期性输出、有组织输出和个人自发输出相结合，多渠道开发就业岗位，截至目前共输出劳动力３８００人；二是抓培训，协调市区劳动就业部门举办劳动技能培训和城乡特困家庭就业援助培训，截至目前共培训农民工２３２人，其中特困家庭就业培训７０人，提升了就业可靠性和就业实效性；三是建档案，对辖区劳动力资源进行摸底调查，建立农村劳动力、企业下岗失业人员、失地农民档案，使劳动力资源与就业岗位有效对接；四是抓服务，建立健全劳动保障所、居委会和村委会、用工单位三级服务网络，及时为劳动力提供就业信息、政策措施、法律法规等服务，为劳动力排忧解难，积极创造就业条件。

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